Firma opieki zdrowotnej z siedzibą w Middletown rozwija min. wynagrodzenie do $18,50

Artykuł pierwotnie opublikowany w Lis 61.

MIASTO ŚRODKOWE — Firma, która zaspokaja potrzeby zdrowotne 100 000 osób w całym Connecticut, wyraźnie oświadcza, że płaca minimalna powinna być płacą wystarczającą na utrzymanie, a nie płacą szkoleniową.

W czwartek rano Community Health Center, Inc. ogłosiło podniesienie płacy minimalnej do $18,50 za godzinę.

Firma stwierdziła, że to proste: jeśli pokażemy naszym pracownikom, że ich cenimy, oni z kolei w naturalny sposób docenią naszych klientów.

Od 2011 roku CHC, którego pacjenci obejmują niedostatecznie obsłużonych i nieubezpieczonych w całym Connecticut, miał na celu podniesienie płacy minimalnej do $18,50 za godzinę.

„Bardzo mocno czuliśmy, że ludzie, którzy pracują na pełny etat, powinni mieć wystarczającą pensję, aby nie musieli biegać z tej pracy do drugiej i do trzeciej” – powiedziała Margaret Flinter, Starszy wiceprezes Community Health Center, Inc.

Wśród pracowników korzystających jest matka trójki dzieci z New Haven, dla której życie było bardzo trudne.

„Pogodziłam się z chodzeniem do szkoły, pracą, kolejną pracą na pół etatu i próbą zarządzania wszystkim. To było niemożliwe” – powiedziała Jasmine Gonzalez, która jest zatrudniona w CHC od pięciu miesięcy.

Odkąd została zatrudniona i dowiedziała się o jej nowej stawce godzinowej, waga została podniesiona.

„To pozwala mi na wiele” – powiedziała z uśmiechem. „Właściwie stać mnie na czynsz. Mogę sobie pozwolić na wygodny styl życia. Jestem w stanie zaopatrzyć moje dzieci w artykuły spożywcze.”

„Oczywiście w Community Health Center interesujemy się również dobrymi świadczeniami, ubezpieczeniem zdrowotnym, sposobami pomagania ludziom oszczędzać na długodystansową emeryturę” – powiedział Flinter.

CHC zapewnia również zwrot czesnego.

Community Health Centre było bardzo przyjazne, nawet od samego początku, kiedy zacząłem” – powiedział Gonzalez. „Podczas całego procesu orientacji spotkałem każdego z pracowników Community Health Centre i nie widać tego w innych miejscach pracy”.

Dostawca opieki zdrowotnej z siedzibą w Middletown szacuje, że ich podwyżka płacy minimalnej do $18,50 wpłynie pozytywnie na 150-175 pracowników w całym stanie.